Offre d’emploi Enseignant·e de classe élémentaire La Chrysalide est un établissement scolaire alternatif (école et collège) situé à Captieux (33). Elle accueille 60 élèves avec un projet coopératif éprouvé depuis plus de 10 ans. Notre projet
Offre d’emploi Enseignant·e de classe élémentaire La Chrysalide est un établissement scolaire alternatif (école et collège) situé à Captieux (33). Elle accueille 60 élèves avec un projet coopératif éprouvé depuis plus de 10 ans. Notre projet
Offre d’emploi Enseignant·e de classe élémentaire La Chrysalide est un établissement scolaire alternatif (école
La Chrysalide est un établissement scolaire alternatif (école et collège) situé à Captieux (33).
Elle accueille 60 élèves avec un projet coopératif éprouvé depuis plus de 10 ans.
Notre projet pédagogique s’appuie sur :
– des pédagogies actives
– le développement de l’autonomie et de la confiance
– de petits effectifs
– un lien fort avec la nature
– la coopération avec les familles
– un climat bienveillant et joyeux
– l’éducation à la coopération et à la paix
Missions principales
Sous la responsabilité de la direction, l’enseignant·e aura pour missions de :
– Concevoir et mettre en œuvre les apprentissages fondamentaux pour une classe élémentaire (cycle 2 et 3)
– Adapter les pratiques pédagogiques aux besoins, rythmes et singularités de chaque enfant
– Favoriser un climat de classe sécurisant, coopératif et stimulant
– Mettre en place des projets interdisciplinaires et concret
– Évaluer les progrès des élèves de manière bienveillante et constructive
– Travailler en collaboration avec l’équipe pédagogique
– Entretenir une relation de confiance et de coéducation avec les familles
– Participer activement à la vie de l’école (réunions, projets collectifs, temps forts)
Profil recherché
– Formation en enseignement
– Expérience des pédagogies actives
– Capacité d’adaptation, créativité et esprit d’initiative
– Posture éducative bienveillante, ferme et sécurisante
– Goût du travail en équipe et de l’intelligence collective
– Une expérience en école alternative est un plus
Conditions du poste
– Type de contrat : CDD renouvelable pouvant déboucher sur un CDI
– Temps de travail : temps plein
– Rémunération : selon profil, expérience et convention collective
– Prise de poste : septembre 2026